Transición de Carrera | Outplacement

Right Management ha ayudado a más de 3,5 millones de personas a hacer la transición a nuevas carreras y oportunidades, al tiempo que ha contribuido a que las organizaciones mantengan su productividad y reduzcan el riesgo a través de la transformación.

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Mediante la planificación e implementación de nuestros servicios integrales de transición profesional, ayudamos a las organizaciones a satisfacer las necesidades de los colaboradores que están buscando una nueva oportunidad laboral, sin que ello altere la continuidad del negocio.

Qué ofrecemos

Nuestros servicios de transición de carrera se adaptan a todos los perfiles, independientemente de su posición dentro de la organización, ya sea con programas individuales, flexibles, ejecutivos o grupales.

  • Right Choice - Outplacement

    Nuestros programas de transición profesional ayudan a los colaboradores que salen de la organización a conseguir un nuevo empleo más rápido, lo que te permite garantizar la conexión con tu compañía.


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  • Programas Grupales

    Dirigido a organizaciones que prefieren talleres individuales y en grupos pequeños. Los ejercicios grupales, el establecimiento de redes de contacto y el acceso a expertos en la búsqueda de oportunidades laborales, proporcionan las herramientas necesarias para una búsqueda de empleo más eficaz.

  • Programas Especiales

    Nuestros programas personalizados proporcionan soluciones flexibles para apoyar necesidades específicas como emprendimiento, plan de vida, planificación de la jubilación y decisiones sobre la trayectoria profesional.

  • E-series – Servicios de Transición Executive

    Diseñadas para altos directivos, nuestras soluciones de alto contacto, combinan: sesiones de coaching, fomento de las redes de contactos, inteligencia de mercado, y programas de desarrollo de liderazgo, con el fin de identificar aquellos factores y competencias claves para lograr objetivos tanto personales como profesionales.


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Soluciones

Right Management ayuda a las empresas a comprometer, desarrollar y retener el talento, facilitándoles datos y conocimiento sobre los que puedan basar sus decisiones estratégicas. Ayudamos a las organizaciones a acelerar su rendimiento, fomentando la capacidad de adaptación al entorno de sus equipos, hoy y ante cualquier situación futura.

EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL

Es fundamental que las organizaciones apoyen a sus colaboradores, de forma dinámica y sostenible, en el desarrollo de sus carreras. Aumenta la agilidad de tu fuerza laboral y mejora tu marca empleadora al ofrecer oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje, los aspectos más valorados por los empleados.

SOLUCIONES DE LIDERAZGO Y TALENTO

Los líderes son quienes definen la cultura corporativa, la cual repercute en todas las áreas de la organización: desde la retención del talento hasta la productividad de los equipos. En un entorno empresarial en cambio constante, es más necesario que nunca adoptar un enfoque basado en el conocimiento para saber cómo identificar y desarrollar a nuestros líderes.

CONSULTORÍA DE TALENTO

Crea una base sólida y basada en el talento para tu estrategia de Recursos Humanos, a fin de garantizar el crecimiento de tu organización a largo plazo. Proporcionamos un modelo de colaboración, basado en el conocimiento, que va desde la planificación de la fuerza de trabajo hasta la optimización del talento, y desde la implementación hasta la mejora de las habilidades y la capacitación.

ANÁLISIS DE TALENTO

Toma mejores decisiones basándote en los datos del talento de tu compañía, recursos y planificación; y mejora la visibilidad de tus equipos. Nuestra inteligencia empresarial y conocimiento del mercado, nos ofrecen una visión única del mundo laboral que te ayudará en la toma de decisiones estratégicas.

CAPACIDADES BASADAS EN DATOS

Con la proliferación de datos sobre la fuerza laboral, las organizaciones necesitan un aliado que las ayude a interpretar aquella información que les permita acelerar la toma de decisiones estratégicas futuras. Nuestra capacidad de evaluación y de análisis, te aportará valiosa información sobre el talento de tu compañía, con el fin de optimizar el rendimiento de tus equipos.